Годовой лимит сверхурочной работы увеличили до 240 часов. Юристы предупреждают о рисках для работников

25 мая президент подписал закон, увеличивающий максимальную продолжительность сверхурочной работы в России с 120 до 240 часов в год. По оценке правозащитного проекта «На равных», норма прежде всего выгодна работодателям и снижает уровень защиты работников.

Юрист проекта «На равных» отметил, что главная проблема законопроекта — не только само увеличение лимита переработок, но и возможность закреплять основания для сверхурочной работы свыше 120 часов на уровне коллективных договоров.

«Увеличение часов переработки происходит исключительно в интересах работодателя. Интереса работника здесь нет никакого. Повышение уровня эксплуатации — это не способ увеличения заработной платы.»

«Статья 99 Трудового кодекса предусматривает определённые основания для привлечения к сверхурочной работе — это исключительные случаи: катастрофа или военное время. Это не может быть просто увеличение числа рабочих часов, как это часто бывает на практике.»

«Проект позволяет определять основания для сверхурочных свыше 120 часов на уровне коллективного договора, что сильно снижает защищённость работника. Возможно, именно в этом главная скрытая угроза законопроекта.»

«В обозримой перспективе инициатива может быть связана с необходимости увеличения рабочего времени в предусмотренных ТК случаях — например для ликвидации последствий налётов или при трудовой мобилизации. В обычных условиях сверхурочная работа не нужна: переутомление ведёт к росту травматизма и риску техногенных аварий.»